眾所周知，資質分立的辦理手續要比資質新辦更方便快捷，唯一美中不足的是在尋找靠譜的資質轉讓公司時，可能要花費些許時間，所以能否找到一家適合的建筑公司是資質轉讓是工作的重中之重，企業若掉以輕心則可能在轉讓完成后吃大虧。

一、資質代辦公司

資質代辦公司除了資質代辦業務外，資質轉讓也是核心業務之一，相較于其他渠道有以下三點優勢：

1、資源豐富

專業的資質代辦公司在行業中摸爬滾打多年，在業內有較多合作和資源，可以為企業高效提供大量的資質分立公司進行選擇，適合對資質等級、類別、地域有要求的老板。

2、無債務問題

債務問題往往是資質分立的雷區，讓不少建筑老板人心惶惶，不過在資質代辦公司轉讓的資質公司可以比較放心，因為這些資質分立公司通常會被資質代辦提前處置過債務問題，讓建筑企業不再擔心在轉讓后被債務困擾。

3、協助辦理

一般來說，建筑企業很少會有轉讓資質的經驗，因此在辦理相關手續時會出現不知道要準備哪些材料、應該去哪里申請等問題，如果是在資質代辦公司尋找資源，代辦公司會協助老板辦理轉讓的相關手續。

二、愿意出售公司

資質證書對于建筑企業就好比搖錢樹，但有些建筑公司可能會因為自身經營不善或周轉原因導致不得不出售資質分立公司。這類公司比較容易存在一定的債務問題，如果建筑老板的轉讓對象是這類公司，要在轉讓前請專業的機構對企業的債務情況、工商信息做詳盡的調查，才能保證在轉讓后會出現債務糾紛。

三、中介公司

還有一種是只提供企業間的供求信息中介公司，但這類公司只作為中介，不提供辦理辦理服務，適合有資質分立經驗，可以獨立完成轉讓手續的企業，而且這類公司也會從中手續一定的手續費，性價比不高。

以上便是如何尋找靠譜的資質轉讓公司的全部內容。資質分立的過程中因為要涉及簽訂合同、辦理出入省函、變更資質等較為專業的手續，所以推薦沒有轉讓經驗的企業直接與資質代辦公司合作，從源頭到落地一次性解決問題，如果想要了解更多資質分立的內容，可以向客服咨詢。